36th Exam (Jan 2024) Morning Q5 Kaigo Fukushishi
Question (original Japanese)
Ｖ介護老人福祉施設では、感染症が流行したために、緊急的な介護体制で事業を継続することになった。さらに労務管理を担当する職員からは、介護福祉職の精神的健康を守ることを目的とした組織的なマネジメントに取り組む必要性について提案があった。
次の記述のうち、このマネジメントに該当するものとして、最も適切なものを1つ選びなさい。
- 1感染防止対策を強化する。
- 2多職種チームでの連携を強化する。
- 3利用者のストレスをコントロールする。
- 4介護福祉職の燃え尽き症候群（バーンアウト（burnout））を防止する。
- 5利用者家族の面会方法を見直す。
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Correct answer 4
Key pointOrganizational efforts to protect staff mental health = preventing burnout.
Explanation
Organizational management to protect the mental health of care workers is the prevention of burnout syndrome, so 4 is appropriate. Under an emergency system, heavy workloads make burnout more likely.
- 1: Infection prevention measures aim to prevent infection of users and staff, not to manage mental health, so it is wrong.
- 2: The main purpose of strengthening multidisciplinary cooperation is improving the quality of care, so it is wrong.
- 3: The target is the users, not the staff's mental health, so it is wrong.
- 5: Reviewing visiting methods concerns users and families, not the staff's mental health, so it is wrong.
Explanation in Japanese
介護福祉職の精神的健康を守るための組織的マネジメントは、燃え尽き症候群（バーンアウト）の防止であり4が適切。緊急体制下では過重な負担でバーンアウトが起きやすい。
- 1：感染防止対策は利用者・職員の感染予防が目的で、精神的健康の管理ではないので誤り。
- 2：多職種連携の強化はケアの質向上が主目的なので誤り。
- 3：対象が利用者であり、職員の精神的健康ではないので誤り。
- 5：面会方法の見直しは利用者・家族への対応で、職員の精神的健康ではないので誤り。